Fyra hörn

Vad är det?

En fysisk eller digital reflektionsövning där deltagarna tar ställning genom att välja ett av fyra alternativ.

Syfte

Synliggöra olika åsikter, värderingar eller perspektiv i gruppen på ett aktivt sätt

Förberedelse

Fysiskt: markera fyra hörn i rummet.
Digitalt: använd fyra alternativ på whiteboard eller i omröstning.

Genomförande

1. Presentera ett påstående. Berätta sedan att deltagarna ska ställa sig i ett av fyra hörn beroende på hur de tänker kring påståendet.
   
   Exempel 1 – Hur är din arbetsbelastning idag?
   1 – perfekt
   2 – lite pressad
   3 – överstressad
   4 – öppet hörn (inget av ovanstående)
   
   Exempel 2 – Vi har tänkt genomföra en förändring. Hur tänker du kring det?
   1 – jag är för förändringen
   2 – jag är emot förändringen
   3 – jag är delvis för och delvis emot
   4 – öppet hörn. Jag har en annan tolkning
   
   
2. Be deltagarna ställa sig i det hörn som bäst stämmer med deras uppfattning. Be dem som står i samma hörn samtala med varandra ett par minuter.
   
   
3. Låt någon från varje hörn kort motivera sitt val.

Facilitatortips

Välj alternativ som är tydligt åtskilda.
Påminn om att det inte finns rätt eller fel.